La formation professionelle des entreprises

Optimiser le contrat et le salaire du personnel

PROGRAMME
 
Identifier la politique de salaires
  • Revoir l’accord de salaires conclu
  • Intégrer la base de la grille de salaires existante
  • Appliquer les règles de rémunération pour :
    - les contrats d’apprentissage
    - les contrats de professionnalisation
    - les étudiants/apprentis
    - les stagiaires
    - les intérimaires

Gérer le recours aux heures supplémentaires

  • Identifier les avantages de la réforme pour le salarié
  • Identifier les avantages et inconvénients pour le hiérarchique
  • Recourir aux heures supplémentaires
  • Recourir à des heures complémentaires pour les temps partiels

Revoir le système des heures spéciales

  • Identifier les points législatifs les concernant
  • Calculer les astreintes/heures de nuit
  • Tenir compte des jours fériés

Identifier et intégrer quelques points législatif sur :

  • La prime de précarité
  • La journée de solidarité
  • Les jobs d’été
  • La rupture conventionnelle du contrat
  • La convention collective
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